L'Oréal pour les Filles et la Science, un programme nécessaire

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Oh la la la mais cet article est génial il réunit pleins d'infos pour le sujet de mon TPE "Les femmes et la science, quelle reconnaissance ?" !! En tant qu'élève de S je me sens aussi grandement concernée par le sujet du programme !

 

J'ai un master de chimie, et personnellement je n'ai pas eu à supporter tous ces stéréotypes, c'est peut-être pour ça que je ne me suis pas du tout retrouvée dans l'article. Il est vrai que j'ai déjà eu droit aux bêtises du type "nan mais les mecs ont un cerveau adapté à la réflexion scientifique, contrairement aux filles qui sont nées pour faire des taches simples du genre cuisine et ménage", dites sur le ton de la plaisanterie (très douteuse, d'ailleurs... -_-). Par contre, durant mon cursus universitaire, j'ai connu des gens en licence de maths et physique, et là ouais, apparemment il y avait une grande majorité d'hommes. Ce qui est vraiment dommage, car ce sont des domaines vraiment passionnants, qui méritent beaucoup d'investissement, certes, mais qui valent le coup. Enfin bref, si il y a des filles intéressées par les sciences, qui passent par ici et qui hésitent à cause des réflexions de leur entourage, sachez, que tous les domaines, scientifiques ou non, demandent du travail, mais il n'y a pas de prédisposition naturelle à finir coiffeuse (je n'ai rien contre ce métier hein, je le cite juste à cause de son caractère soi-disant féminin) pour les filles et ingénieur pour les hommes.

 

Je suis d'accord avec toi, je suis ingénieur chimiste et dans mon école c'était 50/50. Certains domaines de la science sont plus "féminins" comme par exemple la chimie, la biologie, l'agronomie, les écoles vétérinaires... J'ai eu la chance de ne pas être freinée dans mes projets d'études, et même encouragée (sauf un prof en terminale qui me disait que si lui n'avais pas supporté la prépa, je ne la réussirais pas non plus...).
En tout cas je salue ce projet!

 

C'est peu pertinent je trouve, de prendre comme exemple les études de médecine alors qu'il y a une majorité de filles dans les promo Et puis je pense que peu importe, fille ou garçon qui voudra faire médecine, on lui dira que c'est dur...

 

"Et bien après, seulement 3% de femmes ont le Prix Nobel de Chimie, Physique ou Médecine."
C'est plutot que 3% des Prix Nobel de Chimie, Physique ou Médecine sont des femmes, non?

Ce serait intéressant de regarder la progression de ce chiffre plutot que la proportion depuis le début du prix nobel.

 

Il y a quelque chose qui me gène dans le fait que l'initiative vienne de L'Oréal. C'est bien, mais globalement j'arrive pas à trouver ce genre d'actions sincères quand elles proviennent de grands groupes comme celui-ci, on va pas leur faire des bisous non plus.
En fait, je trouve que ça sent le coup marketing à plein nez, et même si ces initiatives sont bien, je me demande si ils les auraient prises si il n'y avait pas d'intérêt promotionnel pour l'entreprise. En fait je trouve ça hypocrite. Et si c'est pas fait sincèrement ça ne peut pas être fait correctement je pense.
Leur "engagement", leur "fondation", dans le fond j'y crois pas.
Et je trouve le : "L'Oréal pour les filles" assez drôle. Si on le valait tant que ça pour eux, ils commenceraient par mettre moins de trucs cancérigènes hyper dosés en toute quiétude dans leurs produits.
C'est peut-être pas le grand groupe le plus horrible du monde, et peut-être qu'ils font des trucs pas mal avec leur fondation ou le choix de leurs égéries, mais ça reste quand même un grand groupe qui a pour intérêt l'argent, pas les filles, on me le fera pas croire.

Et puis leur opération "coiffeurs contre le SIDA", je la trouve trop facile et trop légère compte tenu des moyens qu'ils ont. C'est pas une vraie implication selon moi.
Après je peux aussi critiquer presque chacune des initiatives de la fondation en disant pourquoi je les trouve totalement hypocrites mais ça va être chiant alors je vais m'abstenir.

Bref, à part mon pessimisme (objectif j'en suis sûre), j'ai trouvé l'article super intéressant.

 

Je trouve bien qu'on veuille pousser les femmes à choisir une voie scientifique (je m'y destine ^^) et je pense bien que notre éducation joue un rôle majeur dans ce choix mais il faut aussi prendre en considération les études qui ont été faites sur les différences des cerveaux hommes et femmes. Je n'ai pas fait de longues études sur ce sujet mais d'après ce que j'ai lu, les hommes seraient naturellement plus enclins à penser "logiquement", suite à leur long passé de chasseurs, ce qui expliquerait une tendance à se spécialiser dans la science. Après je ne dit aucunement qu'une fille n'arrivera pas aussi bien dans ces domaines (j'espère bien >.<) mais l'article devrait prendre en compte cela pour être plus réaliste... Si ca se trouve je suis une pigeonne et ces différences n'existent même pas et j'ai été bernée et puis je dis de la merde :/

 

@EurekaChocolat je te conseille cette vidéo
http://www.tedxparis.com/catherine-vidal-le-cerveau-a-t-il-un-sexe/

Catherine Vidal est neurobiologiste à l'insitut pasteur et elle démonte complètement cette idée reçue. Avant de la voir en conférence j'avais la même que toi, et en fait... Ben non

 

Je réagis car je pense qu'au delà du fait que les clients de l'Oreal sont principalement des femmes et que cela leur fait un petit coup de pub, n'oublions pas que l'Oreal est aussi une entreprise qui recherche des scientifiques (ingénieurs notamment qui est un métier en pénurie). En encourageant les femmes à faire des sciences il encourage aussi des femmes à travailler chez eux. C'est une logique économique mais qui relève à mon sens d'un cercle vertueux: 'on manque d'ingénieurs, si plus de femmes sont ingénieurs il y a plus d'ingénieurs, encourageons les femmes à faire des sciences."
Ensuite une petite réflexion personnelle par rapport à ces statistiques, outre l'aspect préjugé sur les capacités des femmes en ce qui concerne la science, je pense que le problème n'est pas tellement que les filles étudient la science mais les perspectives professionnelles qui sont derrière (dans les métiers qui ne sont pas en pénurie) et la possibilité de concilier vie professionnelle et vie privée, notamment familiale. J'aimerai avoir plus de témoignages de femmes qui travaillent dans ce secteur et comment elles s'en sortent à ce niveau car ce sont des métiers exigeant en terme de temps et où il n'est pas toujours facile de trouver un emploi stable (contrats qui dépendent de bourses ou de subventions) et où par exemple la question des enfants peut avoir une influence sur l'évolution de la carrière. Est-ce qu'on ne devrait pas aussi travailler sur ce plan-là (comment l'Oreal traite ses employées féminines par exemple? Ont-elles un salaire égal? une crèche d'entreprise?...) pour augmenter l'attrait des sciences?
Pour raconter un peu ma vie, j'ai débuté des études scientifiques, j'ai toujours eu des facilités dans ce domaine et je n'ai pas eu de problèmes à très bien réussir, je ne crois donc pas au fait que les hommes auraient plus de compétences car dans ma branche même à l'université les filles réussissaient aussi bien voire mieux. J'étais même plutôt fière de réussir dans une filière réputée difficile (la motivation par le préjugé;p). Par contre pendant mes études je me suis rendue compte que ce qu'on nous montrait des métiers scientifiques (principalement du labo et de la recherche, merci l'unif tellement proche du monde de l'entreprise;p) ne me tentait pas du tout et j'ai laissé tomber pour me réorienter pour une filière plus 'sociale". Par la suite en suivant le parcours de mes anciens camarades de classe j'ai vu qu'il était possible d'avoir accès à des métiers variés et intéressants sur base de ces études et, si je ne regrette pas mon choix de réorientation, je trouve dommage qu'on ne nous ait pas plus montrer ces possibilités lors de nos études.
Désolée pour ce long post mais ce sujet m'intéresse particulièrement et le simple slogan "faites des sciences les filles, vous en êtes capables" me parait trop réducteur par rapport aux problématiques qui se cachent derrière les chiffres.

 

Les enfants ne devraient pas être une problématique féminine. Enfin, ça l'est malheureusement parce que les rôles sont distribués de telle sorte que la plupart du temps se sont les femmes qui s'en occupent. Mais par exemple, mettre une crèche dans l'entreprise de la maman c'est encourager cette répartition des rôles. Donc pour moi ce ne serait pas une solution.
Pour moi le slogan "faites des sciences vous en êtes capables" n'est pas réducteur du coup, puisque les femmes en sont effectivement capables et tu le dis toi même. Il ne devrait pas y avoir de traitement différent entre hommes et femmes en rapport avec les enfants (bon à part en ce qui concerne la grossesse et l’accouchement c'est évident). Pour le reste, je trouve que si des aménagements sont faits en entreprise et au niveau du travail ils doivent être faits de la même façon pour le père que pour la mère. Histoire de ne pas creuser un peu plus les inégalités dans ce domaine.

Après peut-être que c'est ce que tu disais et que j'ai mal compris je sais pas
Je suis plutôt d'accord avec ce que tu dis, mais je réagissais juste sur ce point là.

 

Oui je suis d'accord aussi que les enfants ne devraient pas être un problème féminin mais cela reste souvent le cas. Etant donné que les entreprises sont à priori mixtes, les crèches en entreprise profitent à la fois aux hommes et aux femmes mais ce n'était qu'un exemple de solution il y en a bcp d'autres. http://www.lexpress.fr/styles/enfant/travail-famille-comment-font-les-femmes-en-vrai_1290277.html