Bonjour,
je ne sais pas s'il y a un sujet existant, donc merci de me rediriger vers le bon endroit si possible
.
Alors, alors, parlons de ma situation
Merci pour vois réponses
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déjà logiquement tu as le droit de poser ta demi journée en congés payés (même s'il est anticipé), sans poser de sans solde. Refais un point avec ta RH il se peut qu'il y ait une erreur.
. Ce qui est en soi normal. 