Topic des gens qui cherchent du travail !

[harder-faster]

@zeniba, je n'avais pas pensé à l'éventuelle 3ème personne ! Je vais faire ça.
Pour mes tatouages je compte couvrir un max oui mais c'est difficile car ma manchette "déborde" sur ma main, et puis il fait super chaud donc ce sera suspect si je suis trop couverte haha, enfin bon après ils sont là, je veux juste qu'on me laisse une petite chance avant de ne voir que ça ^^
Merci (HS mais chouette ta boutique !)

 

[Andy_]

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[zeniba]

@Andy_

Retentes ta chance là où tu t'es faite "cramé " même à Decathlon , et si là-bas ils te font une réflexion : tu leurs explique que tu avais une meilleur offre (job , étude ou autre) ailleurs et que cela ne s'est malheureusement concrétiser.
Une fois j'ai dû envoyer tous les mois pendant 6 mois mon CV dans une boîte où je voulais être prise et à la fin la rh en a eu tellement marre de voir mon cv tous les mois que j'ai été embauchée.

@harder-faster
Merci pour ton hs et surtout donne nous des nouvelles de ton entretien

 

[enid]

J'ai plusieurs entretiens on verra ce que ca donne, j'essaye de pas torp me mettre de pression (on y croit) ce midi j'ai rdv dans une boite d'interim pour un poste on verra bien croisez les doigts pour moi

 

[123pourquoi]

@Zima37 en général tu peux quand même négocier la date de début du contrat. Rien ne t’empêche de postuler maintenant (d'ailleurs c'est assez tard pour commencer ses recherches pour un contrat terminé le 31, non ?), et, une fois prise, dire que tu es dispo a partir de telle date. Tu peux même mentir et dire que ton contrat actuel se termine plus tard.
Mais vaut mieux être honnête, quand ils sont pressés ils peuvent te proposer de te filer les jours que tu veux si tu veux bien commencé tout de suite. Ca m'est déjà arrivé.

 

[Anne_Reul]

Hello tout le monde,

Je tente ce message car on ne sait jamais...

Mais je recherche du travail dans la production cinématographique / audiovisuelle. En effet, je suis jeune secrétaire de production et je suis actuellement libre comme l'air pour travailler sur n'importe quelle production !

Je suis motivée et disponible (comment vous dire que je suis une affaire ...?)

Bref, je n'ai pour le moment aucun projet pour la rentrée et j'aimerai bien en avoir.

Bonne recherche à tous et merci par avance si quelqu'un me lit !


Bécot

 

[STid]

Je tente aussi, je perds rien à essayer...

Je cherche également un boulot, en tant que chargée de diffusion (j'ai de l'expérience en spectacle vivant) ou com. Je sais gérer les relations presse, relations vers les professionnels, les réseaux sociaux et j'ai des notions en Final Cut.

 

[Damsel_]

Je tente aussi ma chance du coup ^^

J'ai une formation en bibliothèque et j'ai déjà occupée le poste d'adjoint du patrimoine. Je n'ai pas encore le concours mais je cherche un travail en bibliothèque/médiathèque/musée sur la région Midi-Pyrénées.

Voilà, merci ^^

 

[harder-faster]

J'ai passé mon entretien aujourd'hui et... "ça les inquiète" que je n'ai pas d'expérience sur le même poste... l'annonce disait "débutant accepté" et c'est très clair sur mon CV . On verra bien, mais ça m'aura remis le pied à l'étrier et ça s'est globalement bien passé.

 

[harder-faster]

@Naurore Je suis complètement d'accord avec toi, c'est ridicule. Ils cherchaient quelqu'un qui parle bien anglais, je crois qu'ils ont vu que j'étais bilingue et ils ont pas regardé plus loin -_- Ça se voyait qu'elle avait lu plus qu'en diagonal mon CV car parfois elle voulait renoter des trucs et je lui disais que c'était déjà dedans...
Ils sont un peu pressés et elle voyait d'autres candidats après moi donc je pense que si quelqu'un a un peu d'expérience c'est direct mort pour moi, mais après comme ce n'est qu'un temps partiel aussi et pas le boulot de mes rêves, je le veux autant que je ne le veux pas, donc pas de stress.

 

[123pourquoi]

@Naurore

C'est un bon moyen de voir un peu ce que la personne a dans le ventre, de voir comment elle se défend, d'en savoir un peu plus aussi... Je ne dis pas que c'est forcément une "bonne" méthode, mais ça se défend.

Eux non plus n'ont pas de temps à perdre, faire passer des entretien ça coûte en général assez cher ! Donc en principe quand on se rend en entretien on a sa chance, même si le recruteur a l'air de nous tailler en pièce.

 

[123pourquoi]

@Naurore Ca me fait penser qu'il y a ces entreprises ou c'est le RH qui sélectionne les CV, et au chef de service ensuite de choisir celui qu'il veut parmis les plus sélectionne... Truc assez français je crois. Avec régulièrement des candidats pré-sélectionnes qui ne vont pas du tout pour le post, mal choisis... Car le RH n'es que moyennement au courant des besoins. D'où un chef de service qui fait la tronche face à ce qu'on lui propose... Et la com / les tensions dans l'entreprise font que parfait il peut pas gueuler et doit faire avec...