Allô Pole Emploi

Coucou,

J'ai une question concernant l'actualisation. Je me suis inscrite à une formation via mon CPF ( une formation de 6 mois en ligne) et du coup je ne sais pas si je dois l'indiquer quand je m'actualise ou pas du tout.
Vous avez une idée? Merci
 
@mimichocolate Réponse de normand : techniquement, tu dois déclarer ta formation lors de l'actu. Concrètement si tu la déclares alors que le plan de formation n'est pas enregistré dans ton dossier/que l'organisme de formation n'a pas attesté ton entrée en formation, cela déclenchera un blocage de ton paiement (si tu es indemnisée).

Je ne te conseille pas de faire une fausse déclaration mais assure-toi que le plan de formation est OK (si tu as reçu ton attestation d'inscription en formation de la part de Pôle emploi, c'est OK mais sinon vois avec ta conseillère s'il n'y a pas d'alerte à traiter). De la même manière, si le plan est OK, assure-toi que ton entrée en formation a bien été attestée (auprès de ton organisme ou de ta conseillère) avant de procéder à ton actualisation. Ce point est vraiment important car pour les formations financées par le CPF autonome, on n'a souvent pas les coordonnées de l'organisme pour les relancer quand ils n'ont pas attesté l'entrée en formation dans le délai imparti de 3 jours après le début de la formation donc je ne peux que t'encourager à rester en lien avec ta conseillère.

(Je ne sais pas quand ta formation commence mais en tout cas, ne déclare pas ton inscription en formation. Déclare ta formation quand elle a commencé).
 
@mimichocolate Réponse de normand : techniquement, tu dois déclarer ta formation lors de l'actu. Concrètement si tu la déclares alors que le plan de formation n'est pas enregistré dans ton dossier/que l'organisme de formation n'a pas attesté ton entrée en formation, cela déclenchera un blocage de ton paiement (si tu es indemnisée).

Je ne te conseille pas de faire une fausse déclaration mais assure-toi que le plan de formation est OK (si tu as reçu ton attestation d'inscription en formation de la part de Pôle emploi, c'est OK mais sinon vois avec ta conseillère s'il n'y a pas d'alerte à traiter). De la même manière, si le plan est OK, assure-toi que ton entrée en formation a bien été attestée (auprès de ton organisme ou de ta conseillère) avant de procéder à ton actualisation. Ce point est vraiment important car pour les formations financées par le CPF autonome, on n'a souvent pas les coordonnées de l'organisme pour les relancer quand ils n'ont pas attesté l'entrée en formation dans le délai imparti de 3 jours après le début de la formation donc je ne peux que t'encourager à rester en lien avec ta conseillère.

(Je ne sais pas quand ta formation commence mais en tout cas, ne déclare pas ton inscription en formation. Déclare ta formation quand elle a commencé).

@elea51 J'ai reçu un courrier pole emploi "Notif Inscr Formation " depuis février ( début formation le 5 février) c'est de ça que tu parles quand tu dis que mon entrée en formation est bien pris en compte? Je peux toujours mettre dans mon actualisation que je suis à la rechercher d'un emploi ou je ne peux pas cumuler les 2?
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J'ai reçu un courrier pole emploi "Notif Inscr Formation " depuis février ( début formation le 5 février) c'est de ça que tu parles quand tu dis que mon entrée en formation est bien pris en compte?

Le plan de formation est donc installé dans ton dossier, tu es inscrite en formation.

Ton entrée en formation, c'est une seconde démarche de la part de l'organisme - qui ne déclenche pas de courrier donc tu ne peux pas savoir si le nécessaire a été fait sans demander à ta conseillère.

(si non, tu as l'option : t'actualiser et voir ce qui se passe. Vu la date de démarrage de ta formation, je pense que ta conseillère serait revenue vers toi si l'organisme n'avait pas attesté ton entée en formation et si jamais ça n'a pas été le cas, tu recevras une attestation d'entrée en stage à faire remplir et signer par ton organisme)

Je peux toujours mettre dans mon actualisation que je suis à la rechercher d'un emploi ou je ne peux pas cumuler les 2?

La question sur la recherche d'emploi prête à confusion. En réalité, ce qui est demandé, c'est si tu souhaites le maintien de ton inscription à Pôle emploi (la formulation à d'ailleurs été modifiée dans les deux régions qui expérimentent le journal de la recherche d'emploi). Répondre "non" à cette question te vaudrait une cessation d'inscription.
 
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Hello ! Je ne sais pas si quelque'un peut m'aider ici mais j'ai une question.
J'ai commencé un travail la semaine dernière (mais non "officiellement", en gros ces heures là allaient être des "récup"). J'ai eu mon contrat de travail hier (CDI 30H qui a comme date de début lundi 17 mai), malheureusement je ne m'entends pas avec l'équipe, j'ai vraiment du mal, je pars avec la boule au ventre, c'est vraiment horrible. Je ne veux pas vivre ça, déjà qu'en ce moment c'est compliqué.
J'ai donc décidé de ne pas signer le contrat, j'ai appelé pour dire que je ne viendrai pas... Je ne peux pas, c'est au dessus de mes forces.
J'ai eu la responsable qui m'a dit que même si je n'ai pas signé, j'ai un préavis etc etc..
Est-ce que cela peut me porter préjudice ? Vais-ja arrêter de toucher des aides de pole emploi ?
Je suis flipée, mais vraiment, c 'était ma santé psychologique qui était en jeu...

PS: Je m'en fou que ces heures ne soient pas payer, je veux passer à autre chose
 
@MiaAttacks Appelle l'inspection du travail.
Si tu n'as pas signé, je vois mal comment tu pourrais être engagée à quoi que ce soit mais vérifie.
Et une rupture de la période d'essai à l'initiative du salarié est assimilé à une démission pour l'assurance chômage donc peut remettre en cause le droit à indemnisation.
Donc tu n'as forcément intérêt à signer et dans tous les cas, prend appui avec le service indemnisation car beaucoup de règles différentes selon les situations.
 
@elea51Effectivement, mais figure toi qu'on m'a dit que le contrat papier signé ne comptait pas :oo: On m'a mis un petit coup de pression en me réclamant "de faire une lettre de démission", car la déclaration à l'URSAFF a été faite et que cela comptait. Après m'être renseignée auprès de mon ancien employeur (avec qui je m'entends très bien), cette déclaration peut être facilement annulée, par contre dans ce cas là je ne serai pas payée.
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Merci pour ta réponse en tout cas !

@Messy
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